Nous sommes dans une société où les principes, les croyances, les méthodes entrepreneuriales sont en pleine mutation. Nous sommes dans un monde où les baby-boomers laissent graduellement la place à une nouvelle génération de leaders ayant des valeurs et des approches différentes. Nous sommes dans une ère où les nouvelles technologies ont des impacts majeurs sur le fonctionnement de nos organisations. Nous sommes à une époque où la définition même de leader est en transformation. Le chef autoritaire et directif fait aujourd'hui place au meneur charismatique et inspirant. En une phrase : les leaders de demain sauront mobiliser les cerveaux. Ce changement de paradigme a des impacts majeurs sur notre façon de gérer ou de nous positionner dans l'entreprise. Si les nouvelles données sont déstabilisantes et dérangeantes, elles ouvrent la voie à des possibilités fantastiques. Mais c'est à nous de saisir l'occasion de changer Quel que soit votre niveau hiérarchique, que vous soyez patron, chef, aspirant chef, cadre intermédiaire ou employé, la compréhension de ce qu'est la mobilisation des cerveaux vous sera utile. C'est votre attitude qui fera de vous une personne respectée, et non votre titre. La bonne nouvelle ? Vous pouvez modifier votre rôle au sein de l'entreprise. Pour réaliser vos objectifs, Stéphane Deslauriers vous propose un voyage au coeur des notions de mobilisation, de motivation et de stimulation de l'intelligence. Vous trouverez dans ce livre tous les outils pour entreprendre une démarche d'autocoaching qui vous mènera loin tant personnellement que professionnellement. En acceptant de remettre en question les croyances solidement ancrées qui n'ont plus leur raison d'être, vous pourrez aller vers demain en mobilisant les cerveaux.
