Le succès d'un projet d'entreprise repose, avant même sa pertinence, sur la cohérence de l'association des personnes amenées à le porter. A contrario, l'échec d'un projet résulte très souvent d'une association mal définie, avec des visions et des objectifs opposés. Les hommes (principalement les associés) sont la cause n°1 d'échec des entreprises et start-ups. La réussite d'une association sur le long terme dépend principalement de la maîtrise des problématiques suivantes : la nécessité de l'association ou pourquoi s'associer sur un projet d'entreprise défini ; un choix avisé, rationnel, de ses futurs associés ; des objectifs et des règles d'association définies ; la gestion d'une éventuelle séparation.
