En 48 pages et 20 fiches pratiques, le Petit RH fournit toutes les notions et pratiques indispensables à la fonction RH pour maîtriser les pratiques administratives et anticiper le développementdes RH :
recruter les meilleurs candidats
élaborer une politique de rémunération incitative
gérer les emplois et les compétences
piloter la performance RH
former pour développer les compétences
engager la RSE
assurer le contrôle de gestion RH
Édition 2026 entièrement actualisée, intégrant la loi Séniors et le dialogue social, la transparence salariale (directive européenne à transposer d’ici 2026), l’apprentissage et les contrats aidés, les nouvelles règles de rupture du contrat de travail (démission présumée, rupture conventionnelle), la négociation collective, l’égalité professionnelle, l’OETH, l’épargne salariale, ainsi que les derniers indices et données Dares / Insee 2023 2025.
Plus de 28 000 exemplaires vendus depuis la première édition !
Inclus : un test interactif pour tester ses connaissances
------------------------------------ → Depuis 20 ans,Les Petits Experts récapitulent les chiffres, données et savoir-faire clés en gestion d'entreprise. Indispensables, précis et pratiques, ils sont structurés en fiches synthétiques, dans un format très accessible de 48 pages. → Avec une vingtaine de titres mis à jour chaque année, ils sont un repère incontournable pour tout étudiant ou professionnel. -----------------------------------
